あいスタ宣言店でございます。

「あいスタ宣言店」とは、国が2023年5月8日（月）から、新型コロナウイルス感染症の感染症法上の位置づけを5類感染症に変更する事に伴い、飲食店の第三者認証制度についても終了する方針が示されました。
そこで、愛知県では現行の第三者認証「ニューあいちスタンダード（あいスタ）」の運用を2023年5月7日（日）に終了し、2023年5月8日（月）からは、自己認証（セルフチェック）による「ニューあいちスタンダード宣言店（あいスタ宣言店）」を開始しました。
「あいスタ宣言店」とは、2023年5月8日（月）以降も、引き続き、基本的な感染防止対策等5項目に取り組むことを”飲食店が自ら宣言（確認）”するもの。
「あいスタ宣言店ステッカー」がその目印です。

飲食店自らが宣言する取組項目
①窓開けなどの自然換気や機械換気により効果的な換気をします。
②手洗い等の手指衛生など従業員の衛生管理をします。
③発熱等体調不良の場合は出勤させないなど従業員の体調管理をします。
④発熱等体調不良の方へ入店を控えるよう貼り紙などで呼びかけます。
⑤流行期には三密回避など愛知県から更なる感染防止対策の呼び掛け等があった場合は適切に対応します。

空気環境（換気）について、建築物における衛生的環境の確保に関する法律（以下、「建築物衛生法」という。）の対象・対象外店舗それぞれの基準に沿った感染拡大防止対策を実施する。

感染防止対策責任者は、従業員に定期的な手指消毒や手洗いを実施させる。

万トルでの取り組み
1時間に1回、手指消毒しています。

感染防止対策責任者は、従業員が発熱（例えば平熱よりも１度以上）や軽度であっても風邪症状（せきやのどの痛みなど）、嘔吐・下痢等の症状がある場合には、当該従業員の出勤を停止させる。

万トルでの取り組み
少しでも体調がすぐれない時は、臨時休業とさせていただきます。

発熱（例えば平熱よりも１度以上）や軽度であっても風邪症状（せきやのどの痛みなど）嘔吐・下痢等の症状がある場合は、入店を控えるよう周知する。

万トルでの取り組み
ご入店時に、体温検知器で体温測定をお願い致します。
もし、体温が37.5度以上の場合は、ご入店をお断りさせて頂きます。

万トルでの取り組み
愛知県等からの感染防止対策等の呼びかけに即座に対応してまいります。

2023年5月7日（日）まで実施していました、「あいスタ認証」。
過ぎてしまえば、あっという間にでしたが、一時の対策というより、日常的になりました。
コロナウイルスが撲滅したわけではないので、今後も様々な対策を実施していきたいと思います。

• あいスタ認証についてはこちら。